Formation Management Intermédiaire : Accueil de nouveau collaborateur

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Public : Managers, décideurs, chefs de projets

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Durée : 1 jour(s)

Syllabus de la formation Management Intermédiaire : Accueil de nouveau collaborateur

Pré-requis : Avoir les notions fondamentales de management et de recrutement

Objectifs : Préparer l'arrivée de nouveau collaborateur au sein de son équipe - anticiper les difficultés - prévoir la formation - communiquer auprès de son équipe

Sanction : Attestation de fin de stage mentionnant le résultat des acquis

Taux de retour à l’emploi : Aucune donnée disponible

Référence : MAN100146-F

Accessibilité : Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

À partir de

975,00 € HT / jour

600,00 €HT

1 392,86 € HT

Pour 10 heures utilisables pendant 12 mois

750,00 € HT

Tarif plein:

  • Paiement à 60 jours
  • Report possible à J-3
  • 3 tickets d'assistance
Contacter Dawan

Programme de Formation Management Intermédiaire : Accueil de nouveau collaborateur

Introduction

Comment accueillir ? Doit-on déléguer l'accueil ?
Présentation du cours

Facteurs clefs de succès

Bien identifier ce dont va avoir besoin le nouveau collaborateur
Bien préparer l'environnement matériel
Bien communiquer auprès des futurs collègues
Anticiper les difficultés

Méthodologie générale

Lire la fiche de poste pour bien appréhender le rôle du nouveau collaborateur
Préparer l'équipe
Préparer matériellement l'arrivée
Définir le plan de formation
Créer les supports éventuels et recenser toutes les documentations utiles

Atelier : créer le story-board de l'accueil d'un nouveau collaborateur

Préparer l'équipe

Communiquer l'arrivée à l'entourage futur du nouveau collaborateur
Déléguer tout ou partie de l'accueil à de futurs collègues

Préparer matériellement l'accueil du collaborateur

Identifier le poste de travail
Lister le matériel nécessaire
Faire les demandes d'achats éventuels

Définir le plan de formation

Présentation de l'entreprise
Présentation des collègues et services
Présentation du poste de travail
Présentation des tâches
Présentation des procédures

Préparation du 1er entretien avec le manager

Objectifs du manager
Formalisme
Déroulement type
 
Atelier : préparer le plan de formation et démarrer le recensement et la rédaction des supports  

Conclusion

 

  • Un support et les exercices du cours pour chaque stagiaire
  • Un formateur expert ayant suivi une formation à la pédagogie
  • Boissons offertes pendant les pauses en inter-entreprises
  • Salles lumineuses et locaux facilement accessibles
  • Méthodologie basée sur l'Active Learning : 75% de pratique minimum
  • Matériel pour les formations présentielles informatiques : un PC par participant
  • Positionnement à l'entrée et à la sortie de la formation
  • Certification CPF quand formation éligible
  • Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap :
    Si vous êtes en situation de handicap, nous sommes en mesure de vous accueillir, n'hésitez pas à nous contacter à referenthandicap@dawan.fr, nous étudierons ensemble vos besoins.

Suite de parcours et formations associées

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Lieu Date Remisé Actions
Bruxelles Du 05/06/2024 au 05/06/2024 S'inscrire
Bruxelles Du 04/09/2024 au 04/09/2024 S'inscrire
Bruxelles Du 04/12/2024 au 04/12/2024 S'inscrire
Distance Du 17/04/2024 au 17/04/2024 S'inscrire
Distance Du 05/06/2024 au 05/06/2024 S'inscrire
Distance Du 31/07/2024 au 31/07/2024 S'inscrire
Distance Du 04/09/2024 au 04/09/2024 S'inscrire
Distance Du 30/10/2024 au 30/10/2024 S'inscrire
Distance Du 27/11/2024 au 27/11/2024 S'inscrire
Luxembourg Du 05/06/2024 au 05/06/2024 S'inscrire
Luxembourg Du 04/09/2024 au 04/09/2024 S'inscrire
Luxembourg Du 04/12/2024 au 04/12/2024 S'inscrire

Nos centres de formation

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    1040 Bruxelles

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    L-1637 Luxembourg